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 26.06.2014  

CHRISTIAN KERNER

Führungsentwicklungs-Seminar Wissen

Christian Kerner ist seit mehr als 20 Jahren als Rechtsanwalt mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht tätig. Er berät kleinere und mittelständische Unternehmen in allen Fragen des Arbeitsrechts. Die konkrete Umsetzbarkeit von arbeitsrechtlichen Fragestellungen und die Machbarkeit von juristischen Lösungen in der alltäglichen Praxis stehen stets im Vordergrund der Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen.

RA Christian Kerner, Kanzlei Auriga, Copyright: Kerner
RA Christian Kerner, Kanzlei Auriga

Einhergehend mit der arbeitsrechtlichen Seite steht die Leidenschaft für personalrechtliche Fragestellungen. Seit Mitte der 90er Jahre berät Herr Kerner Unternehmen in Fragen des Recruitments und der Umsetzung von führungsrelevanten Themen. Der Fokus seiner Tätigkeit liegt darauf, Führungskräften die Fähigkeit zu vermitteln, überzeugend und wirkungsvoll gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Vorgesetzten zu agieren.

Dabei kommt es vor allem darauf an, schlüssig und prägnant dem Gegenüber von der eigenen Idee, von dem gemeinsamen Projekt zu überzeugen. Wer heute als Führungskraft erfolgreich bleiben will, braucht nicht nur weiterhin eine hohe Fachkompetenz, sondern auch die Überzeugungsfähigkeit und eine entsprechende Ausstrahlung.

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PepperMINT - Seminare und Cross-Mentoring
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PepperMINT bietet mit seinem Cross-Mentoring- und Seminar-Angebot die Chance, eigene Neigungen, Talente und Potenziale zu erkennen und zu schärfen. 

Die Tandems des Cross-Mentoring-Programms sind überwiegend gemischt. Sowohl Mentees als auch Mentorin oder Mentor profitieren vom Blick über den Tellerrand und neuen Erfahrungen sowie Impulsen.

Die Führungsentwicklungs-Seminare enthalten die Blöcke: Persönlichkeit, Verhalten und Wissen

Neues Seminar-Angebot:

Change Management
Social Media Management
Interkulturelles Management
Management internationaler Teams

Vorteil unseres Seminar-Angebots:
Max. 8 Teilnehmerinnen pro Seminar und das mit Kolleginnen aus unterschiedlichen Unternehmen des PepperMINT-Netzwerks.

Cross-Mentoring - im Tandem zum Erfolg


Die Vorteile von Cross-Mentoring: Die Tandems agieren auf neutralem Boden,  Mentor und Mentee profitieren vom Kennenlernen der jeweils anderen Unternehmensstruktur, Zugang zu einem größeren Netzwerk mit Gleichgesinnten.

Kooperationen mit Fachverbänden


Akzeptanzoffensive der Industrie in der Wirtschaftsregion Köln



Web de Cologne e.V. - Online-Valley entlang der Rheinschiene





Verband der Elektrotechnik Elektronik Informations-technik e.V. - Engagement für Frauen in MINT-Berufen





Verband der Internetwirtschaft e.V.

Projekt-Förderer, Partner und Träger

MINT steht für Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik.

Das Projekt PepperMINT wurde gefördert im Rahmen der Bundesinitiative „Gleichstellung von Frauen in der Wirtschaft“ (www.bundesinitiative-gleichstellen.de).

Die Stadt Köln, die IHK Köln und der Wirtschaftsclub Köln unterstützen das Projekt als Kooperationspartner.

Projektträger ist Career-Women in Motion e.V..





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